W jednym z gospodarstw właściciel zatrudniał obywatela Ukrainy, z którym nie podpisał umowy o pracę. Skierowano wniosek do sądu, a 50-letni przedsiębiorca będzie musiał zapłacić karę grzywny nie mniejszą niż 3 tys. zł.
Kontrola gospodarstwa rolnego również zakończyła się skierowaniem wniosku do sądu o ukaranie pracodawcy, który naruszył przepisy ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Obywatel Ukrainy pracował bez wymaganego zezwolenia lub oświadczenia o zamiarze powierzenia pracy. Grozi mu kara grzywny do 1 tys. zł.
Natomiast właściciel firmy budowlanej nie dopełnił formalności związanych z zatrudnieniem 10 obywateli Ukrainy. Okazało się, że cudzoziemcy pracowali bez wymaganych oświadczeń oraz zezwoleń, a w dokumentacji związanej z ich zatrudnieniem ujawniono szereg nieprawidłowości. Przedsiębiorca poniesie karę grzywny nie mniejszą niż 3 tys. zł.
Dalsze czynności w sprawie prowadzą funkcjonariusze z Placówki SG w Olsztynie.